干部监督规章制度
文章来源:[党务公开]  |   发表时间:[2011/12/12 15:01:57]  |   发表用户:管理员

干部监督规章制度

    一、党内监督的对象
    党内监督的对象是学校党的各级组织及全体党员,监督的重点是领导班子和领导干部,。
    二、监督内容
    1、全面贯彻党的教育方针,坚持***办学方向的情况,监督检查是否认真贯彻落实《教育法》、《教师法》等教育法律法规。
    2、贯彻执行民主集中制原则,实行集体领导的情况。监督检查领导干部是否能顾全大局,摆正国家、学校和广大教职工的利益关系;是否贯彻执行教代会制度,坚持校务公开。
    3、落实各项廉政规定,遵纪守法,廉洁奉公的情况。
    4、执行重大事项报告制度的情况。
    5、党内民主生活会的情况。
    6、贯彻执行党的组织路线和干部政策情况,监督检查是否认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》。
    7、贯彻中央提出的专项治理、纠正行业不正之风的情况,监督检查在招生、职称评定、住房改革、基建招标、大宗物资设备采购、经费使用等各项工作中,是否有不正之风和违纪行为。
    三、监督的主要方法
    1、严格党的组织生活。各级党员领导干部,都必须以普通党员的身份,按时参加所在党支部、小组的组织生活,接受支部、小组同志的监督。
    2、坚持民主评议党员的制度。评议工作由学校党委统一安排,各级党组织负责组织,吸收群团组织、民主党派成员和教职工代表参加。对评议中所提出的意见,各级组织要认真对待,妥善处理。
    3、坚持领导干部的民主生活会制度。民主生活会召开之前,应征求群众对领导干部的意见。
    4、依照党风廉政建设责任制的规定,对党政领导干部进行定期不定期的党风廉政检查。
    5、坚持重要问题和重大事项报告制度。领导干部发生违纪问题,其所在党组织负责人和直接领导者应及时向上级党组织报告。
    6、做好群众来信来访工作。对群众来信来访所反映的问题,各级党组织要认真负责、实事求是地进行处理,并将处理结果报院纪委。
    四、责任追究
    1、领导班子内部发生严重不廉洁问题,除追究当事人责任外,一把手要写出书面说明或作出检查。与一把手有直接关系的,要依据党风廉政建设责任制的有关规定,视情节追究其纪律责任。
    2、学校各部门主要领导对自己职责范围内可以察觉和防范的违纪问题,不能察觉的,不主动处理或不向上级报告的,按中纪委《关于党员领导干部犯严重官僚主义失职错误党纪处分的暂行规定》追究其责任。
    3、学校领导干部分管部门发生严重违纪问题,按照党风廉政建设责任制的有关规定,追究其责任。
    五、保护监督者和被监督者的正当权利
    1、各级党组织要切实保护监督者的正当权利,党内外群众对党员干部提出批评、检举、控告或反映情况,是他们的民主权利,必须受到保护。对压制民主,打击报复的行为,必须追究责任,严肃处理。
    2、实行党内监督,必须采取负责的态度,实事求是地反映情况。任何以监督名义,泄私愤、图报复以及有意捏造事实,诬陷、诽谤他人的行为,一经查实,须依法、依纪予以处理。

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